План по обществознанию "Трудовой договор"




План по теме "Трудовой договор"

1. Понятие трудового договора как основания для возникновения трудовых правоотношений между работодателем и наёмным работником. 

2. ТК РФ — основной источник трудового права. 

3. Права и обязанности работника, включённые в трудовой договор: 

  • продолжительность и периодичность отпусков; 
  • продолжительность рабочего времени; 
  • материальная ответственность работника; 
  • размер заработной платы; 
  • функциональные обязанности работника и др. 

4. Виды трудовых договоров: 

  • на неопределённый срок (бессрочный); 
  • на срок не более 5 ти лет (срочный трудовой договор). 

5. Обязательства работодателя, по трудовому договору: 

  • оплата труда работника; 
  • обеспечение безопасных условий работы и др. 

6. Трудовая книжка — основной документ о трудовой деятельнос ти и стаже работника. 

7. Основания прекращения трудового договора: 

  • по инициативе работника; 
  • нарушение трудовой дисциплины работником; 
  • ликвидация организации и др. 

8. Особенности заключения трудового договора с несовершеннолетними: 

  • не допускаются испытательные сроки; 
  • сокращённая продолжительность рабочего времени; 
  • пониженные нормы выработки; 
  • расторжение трудового договора по инициативе работодателя только с согласия государственной инспекции труда; 
  • отпуск 31 календарный день в любое удобное для работника время.


Добавить комментарий
Комментарии без регистрации. Несодержательные сообщения удаляются.


  Наверх